2024国庆加班工资如何计算(2倍工资+3倍工资)
发布时间：2025-03-07 06:32:25来源：
随着2024年国庆假期的临近，许多企业员工开始关心加班工资的问题。根据国家劳动法规定，国庆期间加班工资的计算方法是相当明确的。具体来说，国庆假期分为两个部分：10月1日至10月3日为法定假日，其余时间为周末调休。在这段时间内加班的员工将获得不同的加班工资。
首先，在10月1日至10月3日期间加班的员工，应当按照不低于其正常工作时间工资的三倍支付加班费。这是因为这三天属于法定假日，任何单位不得以任何形式要求员工加班。如果确实需要加班，必须按照法律规定支付三倍工资。其次，在10月4日至10月7日期间加班的员工，则应按照不低于其正常工作时间工资的两倍支付加班费。这段时间虽然是休息日，但通过调休变为工作日，因此加班工资为两倍。
为了确保员工的权益不受侵害，企业和员工都应该了解并遵守相关的法律法规。对于那些在国庆期间需要加班的员工而言，提前了解这些规定有助于更好地维护自己的合法权益。
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