地方公务员考试的具体科目设置可能会因地区和岗位的不同而有所差异，但通常情况下，考试内容主要包括以下几个方面：

一、行政职业能力测验

行政职业能力测验是大多数地方公务员考试的必考科目之一。这一部分主要考察考生的基本素质和能力，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等模块。

- 言语理解与表达：涉及对文字的理解、分析和运用能力。

- 数量关系：考查数学运算能力和逻辑思维。

- 判断推理：测试考生的逻辑思维能力和判断力。

- 资料分析：需要考生具备快速处理和分析数据的能力。

二、申论

申论是另一个重要的考试科目，主要考察考生的文字表达能力和综合分析能力。申论题目通常来源于社会热点问题，要求考生在给定材料的基础上进行分析、归纳，并提出自己的观点和解决方案。

三、专业科目

对于某些特定岗位，如法律、财务、计算机等专业性较强的职位，可能会增加专业科目的考试。这类考试旨在检验考生的专业知识水平，确保其能够胜任相关工作。

四、面试

虽然面试不被视为笔试的一部分，但它同样是地方公务员考试的重要环节。面试通常通过结构化面试或无领导小组讨论等形式进行，重点考察考生的语言表达能力、应变能力以及综合素质。

五、其他可能的考试内容

部分地区或部门可能会根据实际情况增设其他考试内容，例如外语能力测试、体能测试等，具体要求需参照当地发布的招考公告。

总之，地方公务员考试的内容多样且全面，既注重基础知识的掌握，也强调实际应用能力的培养。考生在备考过程中应结合自身情况合理规划复习计划，全面提升各项技能，以期在激烈的竞争中脱颖而出。