💪 什么是绩效工资？
发布时间：2025-04-20 16:31:40来源：
绩效工资是一种与员工表现挂钩的薪酬模式，简单来说，就是根据你的工作成果或表现来决定额外收入。它旨在激励员工提高工作效率和质量，让付出更多努力的人获得更高的回报。和其他固定工资不同，绩效工资会随着个人或团队的表现浮动。
🎯 如何计算绩效工资？
计算方式因公司而异，但通常会参考以下几个因素：
一是绩效考核标准，比如任务完成度、客户满意度、创新贡献等；二是权重分配，不同指标可能有不同的占比；三是基数设定，即绩效工资的基础金额。例如，某公司规定每月绩效工资为基本工资的20%，如果本月考核得分是90分（满分100），那么绩效工资就是基本工资×20%×90%。
💡 总之，绩效工资是现代企业中常见的激励手段，既体现了公平性，也能激发员工潜力！💼✨
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