在求职路上，三方协议（就业协议）是毕业生与用人单位之间的重要纽带。它不仅明确了三方的权利义务，还为后续的劳动合同签订提供了依据。那么，如果不签三方协议会有什么后果呢？👀

首先，未签署三方协议可能影响应届毕业生的档案和户口迁移手续办理。许多单位需要通过这份协议来协助完成相关手续，缺少它可能会导致流程受阻，甚至影响入职后的福利待遇。🚫

其次，没有三方协议也可能对个人职业规划产生一定限制。一些企业会以此作为是否正式录用的参考依据，未签约可能意味着失去某些就业机会。⏳

最后，从法律角度来看，三方协议虽非正式劳动合同，但具有一定的约束力。若随意放弃签约，可能会影响个人信誉，对未来求职造成负面影响。🌟

因此，建议毕业生认真对待三方协议，充分了解其内容后再做决定。毕竟，这不仅是对自身权益的保护，也是对未来负责的表现哦！💪